いい株まとめ

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    デジタル人材

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    caste_company
    1: 影のたけし軍団 ★ 2022/01/16(日) 01:46:01.56 ID:bROV+0Tb9
    ファストリ、中途人材に年収最大10億円 IT大手と競う


    ファーストリテイリングは中途採用の年収を最大10億円に引き上げる。柳井正会長兼社長の年収4億円を上回る。
    日本企業の中途採用の平均年収の200倍超にあたり、国内では最高水準とみられる。

    衣料品は米アマゾン・ドット・コムなどIT(情報技術)大手との競争が激しくなっている。
    世界からデジタル人材を集めて衣料品の製造・販売が中心の収益構造を変え、新たな事業モデルを構築する。

    柳井会長が日本経済新聞の取材で明らかにした。
    https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC1451M0U2A110C2000000/

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    syukatsu_group_mensetsu
    1: 田杉山脈 ★ 2021/03/12(金) 18:17:44.47 ID:CAP_USER
    三菱UFJ銀行は2022年春の新卒採用の一部に、能力に応じて給与が決まる仕組みを導入する。デジタル技術などの専門人材が対象で年収は大卒1年目から1000万円以上になる可能性がある。一律300万円程度としてきた体系を改め、IT(情報技術)企業や外資系に流れていた人材を取り込む。横並びの意識が強かった銀行も人事・賃金制度の改革を競う時代に入る。

    新制度によってデジタルやシステムのほか、金融工学や富裕層...
    https://www.nikkei.com/article/DGXZQODF1214L0S1A310C2000000/

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